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Acerca de nosotros

El desafío que enfrentamos todos los miembros de la Iglesia ha llegado a ser cada vez más claro en las semanas después la liberación del reporte del gran jurado de Pennsylvania acerca del abuso sexual de parte de clérigos a menores. Para promover la transparencia para que aquellos en trabajos Jesuitas puedan tener la confianza en los procesos que la Provincia tiene en funcionamiento, el Fr. Provincial Ronald A. Mercier envió una carta a los directores de todos los trabajos en la Provincia Jesuita Central y Sureña de los Estados Unidos, abordando preguntas acerca de las políticas y prácticas de la provincia, diseñadas para prevenir y responder a las acciones inapropiadas de parte de miembros de la provincia.

No todas las preguntas pueden ser respondidas de esta manera, pero lo que sigue aborda las preguntas más comunes. Las Políticas y Procedimientos de un Ambiente Seguro de la Provincia pueden encontrarse aquí.

¿La provincia ha buscado guía de parte de una organización independiente que se especialice en la prevención del abuso para asegurar que sus prácticas sean consistentes con los estándares de hoy relacionados a la protección de los niños?

En una palabra, sí. Esta provincia está acreditada por Praesidium, una firma independiente que asesora a las organizaciones con respecto a la prevención del abuso sexual. Además de las organizaciones religiosas, Praesidium trabaja con otros grupos tales como Google y el Salvation Army. La acreditación es un proceso riguroso, y la provincia la ha logrado por muchos años. Información adicional está publicada en otro lado de este sitio.

¿Qué pasos ha dado la provincia para asegurar que quienes hagan su solicitud para llegar a ser miembros de la Sociedad de Jesús sean adecuados para el Ministerio

La Conference of Major Superiors of Men (CMSM) ha señalado los estándares para la evaluación de nuevos candidatos para su afiliación. Esta provincia se adhiere y, en algunas áreas, va más allá de estos estándares.

Para cada candidato, requerimos lo siguiente:

  • Un chequeo de antecedentes penales completo que incluya cada estado/condado dónde el candidato haya vivido en los últimos siete años.
  • Una verificación completa en el registro nacional de delincuentes sexuales.
  • Un mínimo de seis referencias, con al menos tres referencias personales (incluyendo por lo menos una de un miembro de la familia) y dos referencias profesionales.
  • Cuatro entrevistas personales con Jesuitas y, en la mayoría de los casos, una entrevista adicional con un colega laico de nosotros o con una mujer religiosa que ha trabajado con Jesuitas. La única excepción a esto ha sido cuando un candidato ha trabajado en una de nuestras instituciones, es bien conocido y ha sido autentificado por colegas laicos a través de las cartas de referencia. Una de estas entrevistas se lleva a cabo por un Jesuita que ha recibido entrenamiento específico en la evaluación de candidatos. Esta entrevista entra en muchos detalles acerca del historial sexual del candidato y antecedentes familiares.
  • Una evaluación psicológica e historial psico-sexual, conducida por un psicólogo certificado o un profesional de la salud certificado con capacidades para conducir historiales psico-sexuales y evaluar la salud psico-sexual en preparación para una vida de castidad célibe.
  • Una revisión del contenido públicamente accesible en todos los medios sociales, sitios de blogs personales y sitios de internet asociados con cuentas controladas por el candidato.

Adicionalmente, a los directores de vocación y directores de formación se les proporciona educación para ayudar a identificar cualquier candidato que pudiera estar en riesgo de abusar sexualmente de un menor.

¿Qué entrenamiento recibe un miembro de la provincia con respecto al Programa de Ambiente Seguro de la provincia?

Cada miembro de la provincia completa dos unidades del entrenamiento básico aprobado por Praesidium (similar a Protecting God’s Children) y firma el Código de Conducta Ética de la provincia.

También, cada año, todos los miembros de la provincia renuevan su entrenamiento al participar en “Conversaciones que importan”, un programa ordenado por la Conferencia Jesuita de Canadá y los Estados Unidos, diseñado para promover entre los Jesuitas un entendimiento más profundo de relaciones saludables y concientización de los límites apropiados.

Si una persona ha sido abusada por un miembro de la provincia, ¿cómo presenta un reporte?

A cualquier persona que haya sido abusada por un miembro de la provincia se le exhorta a contactar a nuestra Coordinadora de Difusión Pastoral, Carol Brescia. La Sra. Brescia es una trabajadora social clínica certificada que se especializa en trabajar con personas que sufren traumas. Se puede contactar a la Sra. Brescia confidencialmente por correo electrónico a ucsoutreach@jesuits.org o por teléfono a (314) 915-7168.

Después de recibir un reporte de abuso, la provincia cumple con las leyes de reporte de abuso de menores estatal aplicable para asegurarse que las agencias apropiadas de protección de menores sean notificadas. Adicionalmente, a las personas que reportan abuso a la provincia se les recuerda su derecho a contactar a las autoridades policiales.

Todos los reportes de abuso se presentan a una Junta de Revisión, compuesta por miembros Jesuitas y laicos con experiencia en aplicación de la ley, psicología, pediatría, ley y trabajo social. Una función básica de la Junta de Revisión es asegurar que todas las políticas y procedimientos adecuados, incluyendo informar al orden público, se hayan seguido en cada caso y que a cada reporte se le haya dado respuesta apropiadamente.

¿Qué acciones toma la provincia cuando se dan cuenta de que es creíble un reporte de abuso de un menor que involucre a un miembro de la provincia?

Los reportes de abuso de un menor que nos hemos dado cuenta de que son creíbles generalmente resultan en dos acciones:

1. Ofrecer asistencia a la persona que ha sido perjudicada.

2. Remoción del miembro del ministerio público y asignación a una residencia apropiada.

El provincial inicia el proceso —referencia al superior general y a la Congregation for the Doctrine of the Faith (CDF) – que removerá permanentemente al Jesuita del ministerio público.

¿La provincial trabaja con las fuerzas de cumplimiento de la ley para investigar reportes de abuso?

La provincia hace el reporte a las agencias apropiadas de protección a menores, tal como se requiere por la ley estatal aplicable. Adicionalmente, la provincia coopera con las fuerzas de cumplimiento de la ley con respecto a investigaciones ejecutadas por las fuerzas de cumplimiento de la ley.

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